一名举报人表示，伦敦地铁乘客应警惕有毒粉尘带来的风险。
一名伦敦地铁员工因对接触石棉及其他有毒粉尘表示担忧而遭不公正解雇，他表示希望所有地铁乘客都能了解此案揭露的潜在危险。 来自埃塞克斯郡阿夫利的米基·斯蒂兹曾是一名职业拳击手，2018年开始为伦敦地铁工作。他的工作是清理通风口、电梯井和电缆沟（站台下方狭窄的电缆通道）中积存数十年的灰尘。 这份肮脏的工作让他和同事们看起来像扫烟囱的工人。他说灰尘有时厚得连自己的手都看不见。在一次托特纳姆法院路的轮班中，斯蒂兹的清洁队扬起的灰尘之多，竟触发了车站的火警。 根据就业法庭的审理，当斯蒂兹发现这些灰尘可能含有危险水平的石棉以及铬、砷、硅酸盐和氧化铁等物质时，他开始提出担忧。 法庭获悉，在最初的15个月里，他没有得到合适的防护口罩。有时他不得不使用纸质口罩，用后口罩被灰尘染黑。 他在接受如何处理石棉的培训之前，已经用硬质真空刷清理覆盖石棉的电缆长达19个月。“我们在进行如何不扰动石棉的课程之前，已经粉碎它近两年了，”他在法庭上说。 斯蒂兹还表示，他震惊地发现他吸走的危险废物并未得到安全处理。法庭获悉，2023年3月，他告诉一位经理：“我们这里就像牛仔一样，把危险废物扔进普通垃圾袋。我查过规定，应该双层包装并作为特殊废物处理，但它却被扔进混合商业垃圾箱。” 5月，由法官主导的法庭裁定，斯蒂兹的这一投诉以及其他几项投诉属于举报行为——即1996年《就业权利法》下的受保护披露。专家组认为他的信念“真实且合理”。 “每个乘坐这些列车的人都需要知道这件事。那里的人们正面临危险，”斯蒂兹说。 伦敦地铁经理驳回了他的投诉，坚称工作安全，且清洁方法不会扰动石棉。但法庭发现“所有站点都有石棉报告，它明显存在，并可能因干式清洁而受到扰动。” 法庭还发现伦敦地铁未能“证明遵守”危险废物处理规定。它表示：“未能妥善处理危险废物可能导致刑事和民事责任。” 法庭指出，这“可能使其他工人和公众暴露于包括石棉在内的危险废物中。[斯蒂兹]对此失败的信念，以及认为这符合公共利益，是合理的。这是一项受保护的披露。” 斯蒂兹在因焦虑被批准休假后于2023年8月被解雇。法庭发现他收到了“不公平的最后通牒”——要么撤回投诉并返回工作，要么被解雇。法庭称，有强有力的证据表明，斯蒂兹必须“接受他的投诉是错误的”，作为讨论其未来就业的条件。 判决书称，伦敦地铁未能将斯蒂兹的投诉视为举报行为，并不公平地解雇了他。“他被解雇的原因或主要原因是他做出了受保护的披露，”专家组说。 斯蒂兹的律师迈克尔·巴兰坦来自詹姆斯与韦斯特律师事务所，他表示此案显示了举报人面临的“污名”。“斯蒂兹从一开始就被视为麻烦制造者，并被期望服从。当他坚持立场时，[伦敦]地铁方面抱团一致，给斯蒂兹下了最后通牒：要么收回他揭露的内容，要么被解雇。 “我很高兴法庭同意这是不合理且不公正的。这对举报人来说是一次重要的胜利，对雇主来说也是一个很好的教训。” 斯蒂兹表示，这一裁决证明他是正确的，并称之为他的“最佳成就”，甚至超过了他的拳击胜利。“我对这是一个保留判决感到失望，因为我本想在法庭上看到他们得意的脸，”他说。 “他们不仅无视我——还告诉我我错了，一切都没问题。” 斯蒂兹敦促伦敦地铁安全移除危险材料，并停止声称它们是安全的。他说：“他们必须以某种方式清除石棉。它存在于填缝材料、电缆和防火门中。” 斯蒂兹声称他看到成袋的危险粉尘被倾倒在轨道上，以避免搬运它们。他说：“这些粉尘过去常被倒在轨道上。我亲眼看到过。当列车经过时——砰——每个人都吸入了那些东西。 “我只是想让人们知道他们在吸入什么。这不仅仅是灰尘——这是危险废物，而他们没有意识到这一点。我个人不乘坐地铁。我宁愿坐公交车。” 伦敦地铁计划对裁决提出上诉。伦敦交通局发言人表示：“我们根据政府石棉法规实施了严格的控制措施，以确保乘客和员工在地铁网络旅行或工作时不会面临石棉暴露的风险。 “我们的专业团队监测和管理发现石棉的地点，以确保每个人的安全。” **联系我们** 关于此故事，请联系马修·韦弗 如果您想分享与此故事相关的信息，可以通过以下方式之一联系马修： **《卫报》应用中的安全消息功能** 《卫报》应用有一个发送故事线索的工具。消息经过端到端加密，并隐藏在每部《卫报》移动应用执行的常规活动中。这可以防止任何人知道您在与我们通信，更不用说您说了什么。 如果您还没有《卫报》应用，请下载（iOS/Android）并进入菜单。选择“安全消息”。 **SecureDrop**...