A Coreia do Sul anunciou que as negociações com os Estados Unidos para liberar seus cidadãos detidos em uma operação de imigração em uma fábrica da Hyundai na Geórgia foram concluídas, e os trabalhadores em breve serão libertados e levados de volta para casa.
Isso ocorre após a prisão de mais de 300 trabalhadores sul-coreanos em um canteiro de obras de baterias Hyundai-LG no sul dos EUA na quinta-feira. Autoridades norte-americanas divulgaram imagens mostrando os detidos com algemas nos pulsos e tornozelos sendo colocados em um ônibus de transporte prisional.
A operação em Ellabell foi a maior ação em um único local conduzida até agora sob a repressão nacional a migrantes indocumentados do ex-presidente Donald Trump, pegando autoridades sul-coreanas de surpresa.
Kang Hoon-sik, chefe de gabinete do presidente sul-coreano Lee Jae Myung, disse no domingo: "Graças a uma resposta rápida e unida, as negociações para a liberação dos trabalhadores detidos foram concluídas. Restam apenas etapas administrativas. Uma vez concluídas, um voo fretado partirá para trazer nossos cidadãos de volta para casa."
Na tentativa de gerenciar a situação, um executivo sênior da LG Energy Solution voou para a Geórgia na manhã de domingo. Kim Ki-soo, o executivo, disse a repórteres antes de embarcar: "A prioridade imediata é a rápida liberação de nossos funcionários da LG Energy Solution e daqueles das empresas parceiras."
A LG Energy Solution confirmou que 47 de seus funcionários foram presos — 46 sul-coreanos e um indonésio. A empresa também afirmou que cerca de 250 dos detidos eram funcionários de sua contratada, a maioria sul-coreanos.
Perguntas Frequentes
Claro. Aqui está uma lista de perguntas frequentes sobre a detenção e liberação relatadas de cidadãos sul-coreanos em uma fábrica da Hyundai nos EUA, elaborada para ser clara e útil.
Perguntas Gerais e Factuais
P: O que exatamente aconteceu?
R: Relatos afirmam que aproximadamente 300 trabalhadores sul-coreanos foram temporariamente detidos por autoridades de imigração dos EUA em uma fábrica de manufatura da Hyundai nos EUA. Desde então, sua liberação foi confirmada.
P: Por que esses trabalhadores foram detidos?
R: As razões específicas para cada indivíduo são parte de uma investigação em andamento, mas geralmente estão relacionadas ao seu status de visto e autorização de trabalho sob a lei de imigração dos EUA.
P: Onde isso aconteceu?
R: O incidente ocorreu em uma fábrica de fornecedores do Grupo Hyundai, especificamente uma fábrica chamada SMART em Luverne, Alabama.
P: Todos os trabalhadores foram liberados?
R: De acordo com a declaração do governo sul-coreano, sim, os 300 cidadãos estão em processo de liberação. Isso normalmente significa que eles não estão mais sob custódia, mas seus casos de imigração ainda podem estar sob revisão.
P: Isso é comum?
R: Ações de fiscalização em larga escala como esta em um único local de trabalho não são um evento cotidiano, mas a Imigração e Controle Alfandegário dos EUA (ICE) realiza auditorias e operações para fazer cumprir as leis trabalhistas.
Perguntas Aprofundadas e Avançadas
P: Em que tipo de visto esses trabalhadores provavelmente estavam?
R: Eles provavelmente estavam com vistos E-2, que são vistos de Tratado de Investidor para nacionais de países que possuem um tratado de comércio com os EUA. Este é um visto comum para trabalhadores sul-coreanos enviados para dar suporte a empresas coreanas que operam na América.
P: Quais são as possíveis violações que levam a uma detenção como esta?
R: Violações comuns incluem:
Trabalhar além dos termos específicos do visto;
A empresa não manter a documentação adequada de visto para seus funcionários;
Classificação incorreta da função do trabalhador, tornando seu visto inválido para o trabalho que estava realmente realizando.
P: Quais são as possíveis consequências para os trabalhadores agora?
R: Embora liberados, eles ainda podem enfrentar processos de imigração. Os resultados podem variar desde serem obrigados a deixar os EUA voluntariamente, ter seu visto atual revogado, até serem impedidos de reentrar nos EUA por um período de tempo.
P: Quais são as consequências para a empresa Hyundai?
R:
