Come l'ha descritto un attivista dei Verdi, il partito affronta una serie infinita di "problemi costantemente positivi da avere". Ma come si adatta un partito quando i suoi iscritti triplicano all'improvviso? E quando la maggioranza delle persone in un'organizzazione è nuova, rimane davvero la stessa entità?
I numeri da soli sono sorprendenti. Prima che Zack Polanski diventasse leader lo scorso settembre, i Verdi in Inghilterra e Galles contavano circa 66.000 iscritti. Questa cifra è ora salita a 215.000 e continua a crescere rapidamente.
Questo aumento significa che il partito ha molte più persone per bussare alle porte e distribuire volantini, come visto nelle recenti elezioni suppletive di Gorton e Denton, dove i Verdi hanno mobilitato un gran numero di attivisti per assicurarsi una vittoria.
Tuttavia, alcuni all'interno del partito notano che questa crescita ha anche portato a un cambiamento culturale, in particolare con un afflusso di membri che hanno lasciato il Labour o il vacillante Your Party di Jeremy Corbyn.
"Siamo, in effetti, un partito politico completamente diverso", ha detto un organizzatore esperto dei Verdi. "La maggior parte delle persone è qui da meno di sei mesi. È quasi come quando i Liberali e l'SDP si sono fusi per creare i Lib Dem. In questo caso, è la fusione di un gruppo di persone molto attive online con i Verdi. Alcuni hanno sicuramente portato questa attenzione corbyniana al vincere le discussioni e al fazionalismo, piuttosto che al conquistare il potere".
Ci sono stati alcuni passi falsi, come nuovi membri che hanno aggiunto bandiere palestinesi ai volantini distribuiti in sobborghi benestanti e non radicali. Alcuni esterni avvertono che i Verdi dovrebbero essere cauti riguardo a quella che potrebbe essere una vera e propria presa di controllo da parte dei nuovi membri, in particolare quelli della sinistra tradizionalmente ben organizzata.
Un parlamentare laburista, nel cui collegio i Verdi sono arrivati secondi nelle ultime elezioni, ha commentato: "Ero preoccupato per i Verdi, ma ora meno. I miei Verdi locali sembrano pieni di questi rifugiati corbyniani ultra-faziosi. Non vedo come possa andare bene".
Tuttavia, molti all'interno del partito rimangono ottimisti, in parte perché le strutture notoriamente decentralizzate e democratiche dei Verdi – insieme a un processo decisionale lungo e a volte bizantino – rendono qualsiasi tipo di presa di controllo estremamente difficile.
Un altro organizzatore dei Verdi ha spiegato: "L'entry-ism per noi significa persone che partecipano alla conferenza e fanno sentire la propria voce. Sì, se i tuoi iscritti triplicano, di gran lunga il gruppo più numeroso è membro da meno di un anno. Quindi ci saranno alcuni disaccordi e tensioni. Ma sono davvero fiducioso che la cultura del partito rimarrà".
Un funzionario del partito ha fatto eco: "Anche se i nuovi membri volessero cambiare la politica del partito, non è facile. Non è una singola mozione; è un processo di 18 mesi. Ci sono persone che dicono: 'Cosa ho appena aderito? Non è come il partito laburista'".
Alcune sfide sono puramente logistiche, come accogliere e integrare nuovi membri quando le sezioni locali vedono fino a 500 adesioni al mese. "In qualsiasi crescita improvvisa, ci sono sempre aggiustamenti", ha detto un esponente di spicco dei Verdi, la cui sezione locale è più che raddoppiata. "Ma c'è molta energia in più. Ed è bello che amici che non sono mai stati particolarmente politici mi scrivano per dirmi che si sono iscritti".
Alcuni Verdi sostengono che un cambiamento culturale potrebbe essere benefico. "Prima, potevamo essere piuttosto accoglienti come partito, con riunioni locali che passavano ore sui dettagli della politica nucleare", ha detto un organizzatore. "Erano quasi come un gruppo sociale. Poi all'improvviso arrivano 100 o 200 nuovi volti, e cambia la dinamica". Non stanno arrivando nuovi membri. Le persone vengono spinte fuori dalla loro zona di comfort, allontanandosi dalla sicurezza di avere sempre ragione o di sentirsi un pesce grosso in una piccola pozza. Ora, la pozza è molto più grande.
Naturalmente, avere più membri porta anche più soldi. Il budget del partito per il 2026 dovrebbe più che raddoppiare rispetto all'anno precedente, permettendo l'assunzione di nuovi responsabili per i media e le politiche, come parte di uno sforzo per diventare più professionali.
"In questo momento, tutti i nostri gruppi di lavoro sulle politiche sono guidati e gestiti da volontari", ha spiegato un funzionario. "Alcuni sono veri esperti, ma altri sono un incubo con cui lavorare. Con i fondi aggiuntivi, possiamo assicurare che il processo sia gestito correttamente".
Tuttavia, alcune cose rimangono invariate. "Recentemente abbiamo avuto alcuni consiglieri che sono passati dal Labour, e sembrano tutti sorpresi da come lavoriamo insieme", ha condiviso un organizzatore. "Uno mi ha detto: 'Siete tutti così gentili l'uno con l'altro. Qualcuno ha persino portato una torta a una riunione'".
Domande Frequenti
FAQ Siamo un partito politico completamente diverso Dentro il boom di iscrizioni dei Verdi
Basi Definizioni
D: Di cosa parla questo articolo?
R: È un'analisi del recente significativo aumento delle iscrizioni al Partito Verde, che esplora perché le persone si stanno unendo e cosa significa per la loro identità come forza politica distinta.
D: Chi sono i Verdi?
R: I Verdi sono un partito politico tipicamente focalizzato sulla sostenibilità ambientale, la giustizia sociale, la democrazia di base e la nonviolenza. Il partito specifico a cui si fa riferimento dipenderebbe dal paese.
D: Cosa significa "un partito politico completamente diverso" in questo contesto?
R: Suggerisce che i Verdi si stanno posizionando come un'alternativa alla politica tradizionale di destra/sinistra, enfatizzando i valori e il pensiero a lungo termine rispetto ai giochi partigiani a breve termine.
Ragioni Motivazioni
D: Perché così tante persone si stanno unendo improvvisamente ai Verdi?
R: I motivi comuni includono una maggiore preoccupazione per la crisi climatica, la delusione verso i partiti tradizionali, il desiderio di politiche etiche più chiare e il sostegno a campagne o candidati locali specifici.
D: Questo boom riguarda solo il cambiamento climatico?
R: Sebbene il clima sia un fattore importante, spesso si combina con questioni come la disuguaglianza economica, l'edilizia popolare e la riforma democratica. Le persone vedono queste questioni come interconnesse.
D: I nuovi membri sono tipicamente persone più giovani?
R: Sebbene i Verdi attraggano spesso elettori più giovani, un boom di iscrizioni può includere persone di tutte le età che sentono che gli altri partiti non stanno affrontando urgenti problemi sistemici.
Impatto Strategia
D: Che differenza pratica fa un boom di iscrizioni per il partito?
R: Più membri significano più volontari, più piccole donazioni, maggiore legittimità e un bacino più ampio di idee e candidati. Rafforza la loro base di base.
D: In che modo l'essere diversi influisce sulla loro strategia in parlamento o nel governo?
R: Potrebbero posizionarsi come un partner negoziale di principio o una forza dirompente, rifiutandosi di seguire i copioni politici tradizionali. Questo può significare alleanze trasversali o opposizione ferma su valori chiave.
D: Questo boom potrebbe effettivamente dividere il voto e aiutare i partiti che si oppongono?
R: Questa è una critica classica. I Verdi sostengono di espandere l'elettorato coinvolgendo i non votanti e che la loro crescita spinge i partiti più grandi ad adottare politiche più verdi.
Preoccupazioni Comuni Critiche
