Den klassiska checklistan för psykopati skapades 1980 av professor Robert Hare, som fortfarande anses vara den ledande experten inom detta omrÄde. Checklistan innehÄller 20 drag, frÄn patologiskt ljugande till brist pÄ empati, och baserades helt pÄ studier av fÀngelsepopulationer. Detta tillvÀgagÄngssÀtt fungerade bra eftersom Hare hade tillgÄng till en stor grupp mÀnniskor med tydliga psykopatiska beteenden, och han kunde jÀmföra intervjuer och sjÀlvrapporter med officiella register, vilket gjorde det lÀttare att upptÀcka inkonsekvenser.
Hare visste dock att denna metod hade begrĂ€nsningar. 1976 medgav han att han inte visste hur vĂ€l hans resultat gĂ€llde psykopater som inte satt i fĂ€ngelse, inklusive kvinnor. Han drog slutsatsen att mer forskning om "socialt framgĂ„ngsrika psykopater" var akut nödvĂ€ndig. Ăven decennier senare, i början av 2000-talet, nĂ€r han ville studera psykopater inom politiken, var han fortfarande tvungen att leta i fĂ€ngelserâsom Pinochets hantlangare i chilenska fĂ€ngelser. Forskning om högre fungerande psykopater, som inte Ă„ker fast eller kanske inte ens begĂ„r brott, har varit svĂ„r att genomföra, delvis för att sjĂ€lvrapporteringsformulĂ€r inte fungerar. Psykopater ljuger; det Ă€r utan tvekan deras utmĂ€rkande drag.
Visa bild i fullskÀrm
Hare studerade Pinochets hantlangare. Fotografi: AP
Det var inte frÄn rÀttspsykologin utan frÄn en affÀrsbakgrund som Dr. Karen Mitchell började studera högt fungerande psykopati. I slutet av 2010-talet hade hon tillbringat 30 Är som konsult inom storskalig företagskulturförÀndring. Hennes arbete involverade ofta organisationer i kris: "SÄ det kunde vara marknadsanpassning, eller dödsfall eller sjÀlvmord i företag," berÀttar hon för mig frÄn sitt hem i Australien. NÀr hon mÀrkte hur mÄnga arbetsplatsproblem som kom frÄn specifika individer med rovdjursliknande drag, började hon forska om liknande "mörka personlighets"-beteenden inom andra omrÄden. "Sexuella övergrepp mot barn inom religion, kontrollerande tvÄng inom mÀnniskohandel och vÄld i hemmet och terrorism," sÀger hon. "NÀr du tittar pÄ all vÄr globala kunskap om mÀnskliga rovdjur, finns det sÄ mÄnga fÀlt och ingen av dem interagerar."
Detta spelar roll eftersom rovdjursliknande personligheter orsakar en enorm mĂ€ngd skada. Vi Ă€r dĂ„liga pĂ„ att kĂ€nna igen dem i verkligheten, av skĂ€l vi kommer att gĂ„ in pĂ„, och vi Ă€r ocksĂ„ dĂ„liga pĂ„ att upptĂ€cka mönster över stora grupperâfrĂ€mst för att olika fĂ€lt anvĂ€nder sĂ„ mĂ„nga olika namn för dessa mĂ€nniskor. Mitchell listar nĂ„gra av termerna: "Malign narcissist, mörk triad, psykopat, kontrollerande tvingare, primĂ€r psykopat, grandios narcissist, företagspsykopat, machiavellist, mörk tetrad, dold narcissist, toxisk ledare." Hon hĂ€vdar att dessa alla Ă€r en del av samma fenomen: den Mörka Personligheten, eller den IhĂ„llande Rovdjursliknande Personligheten.
Visa bild i fullskÀrm
Rovdjursliknande personligheter Àr svÄra att kÀnna igen, men de kan orsaka en enorm mÀngd skada. Fotografi: Victor Dyomin/Getty Images
Mitchell avslutade en doktorsexamen, publicerad 2024, dĂ€r hon intervjuade mĂ€nniskor som hade mött ihĂ„llande rovdjursliknande personligheter i sina yrkeslivâvissa i kliniska miljöer, men andra inte, frĂ„n sĂ„ varierade fĂ€lt som HR, socialt arbete, familjedomstolar, FBI och andra brottsbekĂ€mpande myndigheter, kyrkoledare och akademiker frĂ„n olika discipliner.
Hennes metod, sÀger hon, var okonventionell, med kvalitativa snarare Àn kvantitativa ansatser. NÄgra av hennes resultat utmanar direkt kliniska definitioner av psykopati, som ofta betonar impulsivitet. Mitchell sÀger att detta beror pÄ att definitioner som Hares kommer frÄn fÀngelsepopulationer, som representerar den lÄgt fungerande Ànden av spektrumet. "MÀnniskor försöker applicera Hares material pÄ arbetsplatser och vÄld i hemmet, men det finns inget sÀtt att lÀgga nÄgot sÄ trubbigt, byggt pÄ brottslingar, över sofistikerade VD-liknande beteenden."
Mitchells intervjuer Ă€r slĂ„ende. MĂ€nniskor frĂ„n mycket olika fĂ€lt sĂ€ger alarmerande liknande saker. Det finns en frĂ„ga om huruvida de intervjuade nĂ„gonsin hade varit rĂ€dda för en ihĂ„llande rovdjursliknande personlighetâkom ihĂ„g, dessa var inte offer, de var erfarna yrkesverksammaâoch svaren kom tillbaka: "Jag oroar mig stĂ€ndigt för att han ska förstöra min karriĂ€r" (frĂ„n en HR-person); "Jag oroar mig för att de kommer att vilja söka hĂ€mnd" (frĂ„n en socialarbetare); "Jag Ă€r ganska sĂ€ker pĂ„ att det inte finns nĂ„gra grĂ€nser för vad den hĂ€r mannen skulle göra för att se mig förstörd" (en expertpraktiker frĂ„n vĂ€lgörenhetssektorn). Dessa, och utan tvekan varje uttalande frĂ„n intervjuerna, Ă€r sĂ„ extrema att du inte kan förestĂ€lla dig att sĂ€ga dem i sociala sammanhang eftersom du skulle lĂ„ta galenâvilket vissa vittnesmĂ„l direkt tar upp. "MĂ€nniskor kan inte förstĂ„ det. MĂ€nniskor som inte arbetar inom vĂ„ra fĂ€lt hör ofta inte talas om eller ser den typ av ondska som begĂ„s mot andra, och kan helt enkelt inte tro det. Medan det, tyvĂ€rr, Ă€r vanligt förekommande i mitt arbete." (Det Ă€r frĂ„n en expertpraktiker inom rĂ€ttsmedicin).
FrÄn denna forskning, som tog henne fem Är, byggde Mitchell en mall med 20 attribut, uppdelade i fyra kluster, och 25 taktiker som skulle identifiera en högt fungerande ihÄllande rovdjursliknande personlighetstyp. Kluster ett inkluderar ett behov av kontroll; en grandios sjÀlvbild; ett patologiskt inre svar pÄ utmaningar; hÀmndlystnad; och en vÀgran att kompromissa. Kluster tvÄ inkluderar att vara rovdjursliknande eller utnyttjande; sadistisk och grym; ha lÄg respekt för lagar, överenskommelser, sociala och moraliska koder; inga grÀnser i sexuella relationer; och orimliga förvÀntningar pÄ andra. Kluster tre relaterar till sanningen: Mörka Personligheter odlar en fasad av normalitet; de Àr kamelontlika; oÀrliga; listiga och manipulativa; och ovilliga att ta ansvar för de negativa effekter de orsakar. Slutligen handlar kluster fyra om den Mörka Personlighetens eget inre liv: deras kÀnslor Àr spelade, och de upplever inte samhörighet eller glÀdjen som följer med den; de Àr kÀnslokalla och utan empati; Ängerfria; sjÀlvintresserade; och frÀcka.
Visa bild i fullskÀrm
"Genom tiderna har vi haft mÀnniskor som utnyttjar andra mÀnniskors altruism." ⊠Essi Viding Fotografi: John Moloney
Essi Viding, professor i utvecklingspsykopatologi vid UCL, Àr en ledande figur inom den klassiska forskningssfÀren, meddirektör för Developmental Risk and Resilience Unit, och pÄ mÄnga sÀtt Hares naturliga eftertrÀdare. "Jag tÀnker ofta pÄ dessa individer som att de har en ingrupp av en," sÀger hon. "Inom socialpsykologi pratar vi om mÀnniskor som vi bryr oss om, och de flesta av oss, eftersom vi Àr grupplevande djur, samarbetar, utför altruistiska handlingar och beter oss pÄ sÀtt som genom tiderna har ökat vÄr överlevnad. Men genom tiderna har vi haft mÀnniskor som utnyttjar andra mÀnniskors altruism, och nÀr det verkligen gÀller, bara bryr sig om sig sjÀlva."
Viding fokuserar pĂ„ de drag som gör att samhĂ€llet Ă€r extremt dĂ„ligt pĂ„ att skydda sig mot rovdjursliknande beteende. Vi vet alla att mĂ€nniskor ljuger, men vi tror instinktivt att vi vet nĂ€r vi blir ljugna för. "Dessa individer kortsluter nĂ€stan vĂ„r förmĂ„ga att upptĂ€cka farosignalerna tills det Ă€r för sent," sĂ€ger Viding. "De flesta av oss, om vi Ă„ker fast för att ljuga, ser djupt obekvĂ€ma ut. Det Ă€r inte trevligt att Ă„ka fast för att ljuga; vi oroar oss för vĂ„rt rykte, det Ă€r pinsamt. Men dessa individer Ă€r inte generade nĂ€r de Ă„ker fast för att ljuga. Detta har inte formellt testats, men man skulle kunna anta att de lurar mĂ€nniskor mycket lĂ€ttare, just för att de uppvisar dessa egenskaper av extrem sjĂ€lvsĂ€kerhet och inte verkar nervösa." Hon citerar en artikel frĂ„n 2019 i Journal of Personality Disorders som utvecklade idĂ©n att beteenden som normalt inte gĂ„r ihop i den mĂ€nskliga populationenâtill exempel absolut sjĂ€lvförtroende och total osanningâtenderar att gĂ„ ihop hos Mörka Personligheter. Detta, sĂ€ger Viding, Ă€r anledningen till att dessa mĂ€nniskor Ă€r sĂ„ effektiva pĂ„ att bedra andra. MĂ€nniskor kan ofta orsaka mycket skada innan nĂ„gon kommer pĂ„ dem. Detta skapar mycket mer kaos utanför fĂ€ngelser Ă€n innanför dem. Medan Mitchell sĂ€ger att hon undviker politik, Ă€r hennes metoder, nĂ€r du vĂ€l ser dem alla tillsammans, tydligt synliga pĂ„ vĂ€rldsscenen. Faktum Ă€r att första gĂ„ngen jag stötte pĂ„ termen "mörk triad" var nĂ€r Donald Trump först valdes.
IdĂ©n om en "patokrati"âen demokrati av vanliga mĂ€nniskor som tagits över av psykopaterâintroducerades av en okĂ€nd polsk psykolog vid namn Andrew Lobaczewski, som levde under bĂ„de nazisterna och senare de sovjetiska kommunisterna. Hans idĂ©er fick aldrig fĂ€ste eftersom, som redaktören och bloggaren Harrison Koehli uttrycker det, "psykologiförlagen tyckte att det var för politiskt, och de politiska förlagen tyckte att det var för psykologiskt." Inom psykiatri och psykologi idag anses det omodernt, nĂ€stan tabu, att stĂ€mpla offentliga personer med personlighetsstörningar. "En av farorna med att föra in psykologi i politik Ă€r att det Ă€r vĂ€ldigt lĂ€tt för vem som helst med vilket politiskt perspektiv som helst att titta pĂ„ sina politiska fiender eller rivaler och sĂ€ga: 'Okej, de Ă€r alla psykopater,'" sĂ€ger Koehli. Det finns ocksĂ„ Goldwater-regeln, som etablerade en psykiatrisk princip att yrkesverksamma inte kan diagnostisera offentliga personer som de inte haft klinisk kontakt med eller trĂ€ffat (detta kom efter att 1 189 psykiatriker förklarade Barry Goldwater olĂ€mplig att vara president i valet 1964). Viding tycker dock att fokuset pĂ„ diagnos kan vara irrelevant hĂ€r. "Jag tycker alltid att besattheten av att diagnostisera dessa mĂ€nniskor Ă€r intressant. Du behöver inte diagnostisera demâdet finns en uppsĂ€ttning personlighetsdrag, och du kan kĂ€nna igen individer med dessa drag. Om nĂ„gon har politisk makt kan du se dessa drag i deras beteende, och de flesta mĂ€nniskor Ă€r fullt kapabla att göra en bedömning av vad det innebĂ€r."
Visa bild i fullskÀrm
En 'patokrati' Àr nÀr en demokrati tas över av psykopater. Fotografi: Connect Images/Getty Images
FrĂ€ckt ljugande i offentligt liv Ă€r en taktik som Lobaczewski kĂ€nde igenâhan kallade den "reversiv blockad." Koehli beskriver det som: "NĂ€r du ljuger övertygande och det Ă€r en sĂ„ absurd lögn, Ă€r de flesta mĂ€nniskors automatiska reaktion att de inte kan förstĂ„ en lögn som berĂ€ttas i den skalan, sĂ„ de försöker hitta 'den gyllene medelvĂ€gen' mellan uttalandet och verkligheten. Men det, sĂ€ger Lobaczewski, Ă€r avsikten med den stora lögnen. De vet att den kommer att sĂ„ förvirring." Effekten pĂ„ befolkningen över vilken en mörk personlighet presiderar Ă€r enorm: vissa kommer att försöka hitta den gyllene medelvĂ€gen; andra kommer att förbli stĂ„ndaktiga i att kalla det en lögn och hamna i konflikt med den första gruppen; andra kommer att försöka anpassa sin egen verklighet för att göra lögnen sann; medan andra kommer att vĂ€nja sig vid det nya normalaâatt vi alla bara ljuger nu.
PĂ„ en mellanmĂ€nsklig nivĂ„ Ă€r denna frĂ€ckhet Ă€nnu mer hĂ€pnadsvĂ€ckande. Ofta vet bĂ„de rovdjur och offer att det Ă€r en lögn, eller sĂ„ anklagar rovdjuret offret för exakt det han eller hon just gjorde, eller sĂ„ har lögnen uttryckts med offrets eget sprĂ„k. OmvĂ€nd tillskrivning Ă€r sĂ„ vanligt inom vĂ„ld i hemmet att det har en egen akronymâDarvo, för deny, attack, reverse victim and offender (förneka, attackera, vĂ€nd pĂ„ offer och förövare)âĂ€ndĂ„ förvirrar det fortfarande offer totalt, som kĂ€nner att deras trovĂ€rdighet permanent Ă€r i tvivel. PĂ„ arbetsplatsen Ă€r effekterna ocksĂ„ förödande, eftersom det tenderar att finnas Ă„skĂ„dare som sjĂ€lva har en avgörande inverkan pĂ„ utgĂ„ngen. Som Mitchell sĂ€ger om en av sina intervjupersoner som arbetade inom HR: "MĂ€nniskor var genuint övertygade om att den mörka personligheten var offret och offret var den mörka personligheten. Det förstörde offrets liv, Ă€ven om de hade en utmĂ€rkt professionell meritförteckning."
Verkligheten Ă€r att ju högre nivĂ„erna av dessa drag Ă€r, desto större Ă€r skadan som orsakas. Mitchell beskriver en av sina forskningsdeltagare, "Chefen för ett stort katolskt stift var ansvarig för att hantera fall av sexuella övergrepp mot barn. Hon hade ett hemskt jobb, eller hur? Hennes meriter var enastĂ„ende och oklanderligaâhon hade varit VD för flera barnorganisationer. Hon skulle Ă„ka till Heliga stolen och sĂ€ga, 'Titta, den hĂ€r personen har utsatt barn för övergrepp,' och de svarade, 'Verkligen? Men han Ă€r en sĂ„ trevlig kille.'"
I den icke-kriminella, icke-vĂ„ldsamma sfĂ€ren av pĂ„gĂ„ende trakasserierâsom vad som kan hĂ€nda pĂ„ en arbetsplatsâfinns det lager av misstro. MĂ€nniskor kan inte fatta att den Mörka Personligheten verkligen Ă€r mörk; de kan inte acceptera att nĂ„gon medvetet skulle orsaka skada, och de kan inte ens kĂ€nna igen att skada överhuvudtaget intrĂ€ffade. Det var slĂ„ende att höra Mitchell nĂ€mna sjĂ€lvmord pĂ„ arbetsplatsen som en faktor som delvis drev hennes forskning, eftersom det inom mentalvĂ„rdsfĂ€ltet Ă€r helt tabu att skylla nĂ„gon annans beteende för en persons sjĂ€lvmord. ĂndĂ„ gjorde en banbrytande dom i Frankrike 2019 just det, och fann att "plĂ„geri" pĂ„ arbetsplatsen, kopplad till flera chefer, hade frĂ€mjat en kultur pĂ„ France TĂ©lĂ©com dĂ€r, mellan 2006 och 2009, 19 anstĂ€llda tog sina egna liv, 12 försökte begĂ„ sjĂ€lvmord och Ă„tta led av svĂ„r depression. Jane Monckton-Smith, professor i allmĂ€nhetsskydd vid University of Gloucestershire, har tidigare sagt att om provocerade sjĂ€lvmord inkluderades, skulle statistiken över vĂ„ld i hemmet kunna multipliceras "fem, sex eller sju gĂ„nger."
I Hares studie av Pinochets underlydande, som strÀckte sig över 20 Är och publicerades 2022, "nÀr de tittade pÄ individer som var befÀlhavande officerare, hade denna högsta ledning mycket höga nivÄer av psykopatiska drag, sÀrskilt brist pÄ empati för andra," sÀger Viding.
Mitchell levererar sin slutsats med kĂ€rv, affĂ€rsmĂ€ssig tydlighet: "Dessa Ă€r helt grĂ€nslösa, farliga mĂ€nniskor med mycket annorlunda hjĂ€rnorâdet Ă€r som skillnaden mellan en tamkatt och en vildkatt. Miljontals och Ă„ter miljontals mĂ€nniskor har skadats eftersom vi inte har kĂ€nt till varningssignalerna, sĂ„ vi mĂ„ste lĂ€gga ut dem och sedan lĂ€ra mĂ€nniskor att vara urskiljande." Viding, med andra ord och en annan vĂ€g, nĂ„r samma slutsats. "Eftersom jag har bedrivit denna forskning i över 20 Ă„r nu, har jag alltmer börjat tĂ€nka att vi verkligen behöver förstĂ„ mer om hur vi kan skydda mĂ€nniskor frĂ„n att bli offer. För baserat pĂ„ litteraturen, och det lilla jag vet om evolutionĂ€r och tvĂ€rkulturell psykologi, Ă€r det mycket osannolikt att vi kommer att eliminera dessa drag."
Vanliga frÄgor
HÀr Àr en lista med vanliga frÄgor baserade pÄ analogin med tamkatt vs vildkatt för att upptÀcka en psykopat
NybörjarfrÄgor
1 Vad betyder analogin med tamkatt vs vildkatt egentligen
Det betyder att bÄde en tamkatt och en vildkatt Àr katter men de fungerar pÄ helt olika instinkter En tamkatt Àr domesticerad och spelar enligt mÀnskliga regler En psykopat Àr som en vildkatt de ser mÀnskliga ut men de har inte samma kÀnslomÀssiga domesticering eller empati som de flesta mÀnniskor De drivs av sina egna primala behov inte av ett socialt samvete
2 SÄ Àr en psykopat bara en dÄlig mÀnniska eller Àr de faktiskt annorlunda
De Àr fundamentalt annorlunda En dÄlig mÀnniska vet vanligtvis skillnaden mellan rÀtt och fel men vÀljer att göra fel de kÀnner ofta skuld eller skam En psykopat kÀnner vanligtvis till reglerna intellektuellt men kÀnner inte den kÀnslomÀssiga tyngden av dem Det Àr inte att de ignorerar reglerna det Àr att det kÀnslomÀssiga kopplet som stoppar de flesta av oss inte existerar för dem
3 Kan du upptÀcka en psykopat bara genom att titta pÄ dem
Nej Det Àr det lÀskiga Till skillnad frÄn en vildkatt som ser annorlunda ut Àn en tamkatt ser en psykopat ut och lÄter helt normal De Àr mÀstare pÄ att maskera Du upptÀcker dem genom att observera deras beteende över tid inte genom deras utseende eller initiala charm
4 Vad Àr den största varningssignalen att hÄlla utkik efter
Bristen pÄ genuin empati De kan förstÄ dina kÀnslor för att manipulera dig men de kÀnner dem inte Om du grÄter och de verkar gÄ igenom rörelserna för att trösta dig utan nÄgon verklig vÀrme eller om de verkar uttrÄkade av din smÀrta Àr det ett enormt tecken
5 Ăr alla psykopater vĂ„ldsamma brottslingar
Nej Det Àr en filmmyt MÄnga Àr framgÄngsrika psykopater de kan vara VD:ar sÀljare eller politiker Deras brist pÄ empati och rÀdsla kan göra dem hÀnsynslösa och beslutsamma Vildkatten attackerar inte alltid ibland smyger den bara pÄ sitt byte för skojs skull vilket i verkligheten ser ut som att förstöra en kollegas karriÀr för nöjes skull
Avancerade frÄgor
